Setiap periode perusahaan akan melakukan penilaian terhadap kinerja karyawan untuk menentukan jumlah gaji yang akan diberikan. Proses ini melibatkan beberapa lembaga, seperti atasan dan bagian kepegawaian. Tujuannya adalah untuk memastikan bahwa gaji karyawan seimbang dengan kinerja get more info mereka serta memenuhi standar industri. Perusahaan